| Titre : | 27 cas pratiques de GRH : Missions opérationnelles en entreprise |
| Auteurs : | Caroline DIARD, Auteur |
| Type de document : | Ouvrage |
| Editeur : | Paris [France] : Dunod, 2018 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-10-076985-8 |
| Format : | 182 p. / 24 cm |
| Note générale : |
GRH = Gestion des ressources humaines
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| Index. décimale : | 740 (Gestion des ressources Humaines) |
| Catégories : |
Thésaurus du Management ETUDE DE CAS ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES |
| Résumé : | Des études de cas en gestion des ressources humaines afin d'apprendre la réalité du métier : la fixation d'une rémunération, l'audit des avantages en nature, le calcul des primes, le contrat de travail d'un ingénieur commercial, le renouvellement de la période d'essai d'un cadre, la gestion des absences des salariés, l'implication des managers, l'accord d'entreprise, etc. (source Electre) |
| Note de contenu : | Index |
Exemplaires physiques (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 205203 | 740 DIA-2018 | Imprimé | Bibliothèque | Ressources humaines | Disponible |
