|
Title:
|
Digital, emploi et compétences : terres nouvelles, droit devant ! : ou comment deux dirigeants de grandes entreprises voient et s'engagent dans les mutations digitales et ressources humaines
|
|
Authors:
|
Alain ROUMILHAC, Author ;
Gérald KARSENTI, Author
|
|
Material Type:
|
Book
|
|
Publisher:
|
Paris [France] : Eyrolles, 2016
|
|
ISBN (or other code):
|
978-2-212-56428-0
|
|
Size:
|
192 p. / 21 cm
|
|
Class number:
|
740 (Gestion des ressources Humaines)
|
|
Descriptors:
|
Thésaurus du Management
CHANGE
;
HUMAN RESOURCES MANAGEMENT
;
ICT
;
INTERNET
;
ORGANIZATIONAL CHANGE
;
TECHNOLOGICAL INNOVATION
|
|
Abstract:
|
Cette étude des conséquences de la révolution numérique sur l'emploi met notamment en avant l'évolution du rôle des collaborateurs et l'importance croissante de la gestion des ressources humaines. (source Electre)
|
