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Ouvrages de la bibliothèque en indexation 703 (102)
Ouvrage
Neil MALHOTRA, Auteur ; Ken SHOTTS, Auteur | Cambridge [Royaume Uni] : Cambridge University Press | 2022As societies become more polarized, there is increasing pressure for business leaders to have a sense of purpose and to make moral decisions. Being a good leader requires both a keen understanding of the realities of human decision-making as wel[...]Nouveauté
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Get 12 months FREE access to an interactive eBook when purchasing the paperback* Used at more than 1500 institutions in 89 countries and translated into 12 different languages, this market-leading text successfully combines an academically robus[...]Ouvrage
Brian M. CARNEY, Auteur ; Isaac GETZ, Auteur ; Odile DEMANGE, Traducteur | Paris [France] : Flammarion | 2016Connaissez-vous l'« entreprise libérée » ? Depuis plusieurs décennies, des centaines d'entreprises, en France et dans le monde, ont été « libérées » par des dirigeants visionnaires. Suite à cela, leur rentabilité a explosé. Le secret de leur réu[...]Versions multiples
Une invitation à pratiquer une gestion bienveillante des ressources humaines dans une époque davantage en proie à la division qu'au rassemblement. (source Electre)Ouvrage
Le management d'équipe peut être défini comme l'ensemble des actions d'encadrement et de gestion du contexte que constitue une équipe. S'appuyant sur les travaux récents en psychologie sociale et en management, cette 3e édition présente les noti[...]Document électronique
De la production d'idées à la distribution de produits ou services innovants, en passant par le prototypage, le financement, ou encore l'industrialisation, l'innovation prend des formes diverses et variées et ce, dans tout secteur d'activité.Que[...]Nouveauté
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Globalisation des marchés, financiarisation de l'économie, circulation de l'information en temps réel, l'entreprise est désormais largement dominée par une logique de court terme. En parallèle, les réorganisations incessantes, les plans sociaux,[...]Ouvrage
Olivier LECOINTRE, Auteur ; Laurence AUBOURG, Auteur ; Danièle Darmouni, Préfacier, etc. | Bruxelles [Belgique] : De Boeck | Le management en pratique | 2012Performance et sérénité... est-il possible de les conjuguer au quotidien, dans l'entreprise et dans les organisations ? Notre société se transforme et nous sommes pris dans une tempête économique, sociale, environnementale, individuelle. Navigue[...]Ouvrage
Un ouvrage détaillant les apports de douze pratiques philosophiques au management. Dans un monde où tout s'accélère, les décisions doivent être cohérentes entre la pensée et l'action pour améliorer les relations entre les salariés. (source Electre)Ouvrage
La véritable richesse d'une entreprise réside dans son capital humain : voilà le grand credo du manager moderne. Encore faut-il savoir faire fructifier ce capital. Tous deux médecins psychiatres, spécialistes de l'anxiété et consultants en entre[...]Ouvrage
David LAILLIER, Auteur | Cormelles-le-Royal [France] : Éditions Management et société (EMS) | EMS coach, ISSN 2428-2960 | 2019La qualité du management des talents et des intelligences fait de plus en plus les unes des journaux et revues. Ni les managers ni les managés n'en semblent satisfaits aujourd'hui. Les entreprises consacrent des ressources énormes à « processer [...]Ouvrage
La présentation d'une méthode efficace pour accroître la productivité et les profits de l'organisation en même temps que l'épanouissement et l'équilibre des membres de l'équipe. (source Electre)Ouvrage
Dans un dialogue portant sur des notions susceptibles d'intéresser le manager et d'être prises en charge par le philosophe telles que la réussite, l'épanouissement, le pouvoir, le courage, l'exemplarité, le respect, cet ouvrage conduit à porter [...]Versions multiples
Hommes et femmes de terrain, à la fois gestionnaires et encadrants, les managers de proximité constituent la courroie de transmission entre la direction et les salariés. En première ligne pour faire partager les objectifs, mais aussi contrôler, [...]Ouvrage
Henry MINTZBERG, Auteur ; Pierre ROMELAER, Traducteur | Paris [France] : Editions d'Organisation | 1984Décrit les dix rôles de base et les caractéristiques du travail du cadre et montre que la façon dont le cadre travaille a un impact sur l'ensemble de l'entreprise.(source: Electre)