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STYLE DE MANAGEMENTSynonyme(s)Management participatif Management par projet |
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Ouvrage
Dix études de cas de coaching dans une grande variété de contextes, de la PME française à la multinationale américaine, mises en perspective avec des situations réelles pour mettre en pratique quinze types de coaching et une dizaine d'outils : l[...]Document électronique
Comment aligner ses équipes, dans un climat de confiance, pour les faire réussir ? Créez l'alignement : alignez les parties prenantes, clarifiez les rôles et gérez les risques en équipe avec la Team Alignment Map. Communiquez mieux : posez les[...]Ouvrage
Le monde de l'entreprise vit une profonde mutation. Confronté à de multiples défis, le manager pour devenir leader doit réinventer son rôle et sa posture. ¤ Comment réconcilier votre identité personnelle, votre rôle de manager et les enjeux de [...]Ouvrage
Bernadette LECERF-THOMAS, Auteur ; Patrick PLEIN, Préfacier, etc. | Montreuil [France] : Pearson | 2015L'auteure explique comment optimiser les talents de chacun et augmenter les performances collectives, par une meilleure collaboration avec les autres, grâce aux neurosciences. (source Electre)Document électronique
Most Agile transformations struggle. According to an Allied Market Research study, "3% of respondents stated the failure of agile implementation in their organizations." The problems with Agile start at the top of most organizations with executi[...]Document électronique
Managers need to leave their castles and find out what's actually going on in their kingdoms. And like real bedtime stories, these essays have metaphors galore. So prepare to grow strategies like weeds and organize like a cow. Discover the maest[...]Ouvrage
Robert D. AUSTIN, Auteur ; Christopher BARTLETT, Auteur ; Richard LUECKE, Auteur ; Kathleen Kelley REARDON, Auteur | Boston [Etats-Unis] : Harvard Business Review Press | 2020Voici enfin LE guide de référence HBR à conserver précieusement pour progresser dans votre vie professionnelle ! Quelles sont les qualités indispensables pour se forger une âme de Leader ? Comment renforcer son charisme et renforcer son influenc[...]Ouvrage
55 fiches détaillant les techniques et les outils qui permettent de développer et de renforcer la cohésion de son équipe de travail. Avec des schémas, des points théoriques, des exemples, des sélections d'ouvrages et de sites Internet. Ce livre [...]Ouvrage
Tim CLARK, Auteur ; Bruce HAZEN, Auteur ; Yves PIGNEUR, Préfacier, etc. ; Michel LE SEAC'H, Traducteur ; Keiko ONODERA, Illustrateur | Montreuil [France] : Pearson | 2018Business Models pour les équipes vous aidera à dépasser ces problèmes. Ce livre reprend les outils visuels simples qui ont valu à Business Model Nouvelle Génération et Business Model You leur succès et leur renom dans le monde entier. En fait, i[...]Ouvrage
"Dès le lendemain, les hommes tinrent conseil. Ils invitèrent Diciac à leur parler de la vie par-delà les prés de la falaise. il dit les royaumes et leurs forteresses, les luttes de territoire, les jeux de pouvoir, la vanité, la cupidité, la peu[...]Ouvrage
Etudie les enjeux de l'équité et sa mise en oeuvre dans la gestion des ressources humaines notamment à travers l'organisation du travail, la rémunération ou la prise de décision. Donne des réponses concrètes aux cadres pour réussir un management[...]Versions multiples
Claire LAUZOL, Auteur ; Didier NOYE, Auteur ; Florian HUE, Maquettiste | Paris [France] : Eyrolles | 2019Accompagner ses collaborateurs pour développer leur autonomie et leur engagement devient une compétence fondamentale pour tout manager. Ce BASIC vous donne les moyens d'agir pour enrichir votre management par le coaching. Il propose une démarche[...]Ouvrage
Cet ouvrage présente les concepts théoriques et pratiques permettant d'améliorer le fonctionnement d'une équipe, qu'elle soit permanente, en mode projet, de direction ou opérationnelle. L'auteur fait le point sur les différents modes de manageme[...]Ouvrage
Armée de terre, Armée, Auteur ; Jean-Pierre BOSSER, Préfacier, etc. | Paris [France] : Economica | 2016Outil pédagogique qui sadresse à ceux qui commandent des militaires sur le territoire national ou en opérations extérieures. Il expose une vision conceptuelle mais également pratique du commandement, en sappuyant sur des retours dexpériences.[...]Ouvrage
Devenir manager est à la portée du premier venu : il suffit d'avoir été promu à la tête d'une équipe et de s'y maintenir. Mais être un bon manager, reconnu de ses collaborateurs et apprécié de sa hiérarchie, est une tout autre affaire... Jeffre[...]Ouvrage
Appliquée à la création d'une entreprise, au lancement d'un nouveau produit ou service, à un changement de processus ou à une nouvelle approche marketing, la méthode permet de mettre toutes les chances de son côté pour réussir ses projets. (sour[...]Ouvrage
126 règles réparties en huit chapitres énonçant des principes, des méthodes et des outils de direction pour suivre un projet, gérer et conduire une équipe, élaborer un planning, se rapporter à la hiérarchie, etc. Cette nouvelle édition propose u[...]Ouvrage
L'activité des managers est généralement invisible, dissimulée par les enquêtes, les données et les chiffres. L'auteur suggère de prendre la subjectivité sensible des individus comme point de départ de l'analyse de la condition managériale. Il p[...]Ouvrage
Lee G. BOLMAN, Auteur ; Terrence E. DEAL, Auteur ; Stéphane DERVILLE, Traducteur | Paris : Maxima Laurent du Mesnil Editeur | 2015Spécialistes du management, les auteurs ont analysé la réussite de chefs d'entreprises comme J. Bezos (Amazon), H. Schultz (Starbucks), U. Buns (Xeros) ou S. Jobs (Apple). A partir de leurs observations, ils élaborent une méthode de leadership q[...]Ouvrage
Des méthodes et des solutions pour développer la collaboration en entreprise. Ils indiquent comment identifier et stimuler le potentiel de chacun, gérer les différences de tempérament, respecter la diversité culturelle et canaliser des conversat[...]Document électronique
L'efficacité du travail en équipe est aujourd'hui un levier majeur de performance. Or savoir construire une véritable équipe ne s'improvise pas: c'est une compétence clé délicate à acquérir et la réalité du terrain montre que les obstacles sont [...]Ouvrage
Scott D. ANTHONY, Auteur ; Clark G. GILBERT, Auteur ; Mark W. JOHNSON, Auteur | Boston [Etats-Unis] : Harvard Business Review Press | 2017In Dual Transformation, innovation and growth consultant Scott Anthony and his coauthors,propose a practical and sustainable approach to one of the greatest challenges facing leaders today: transforming your business in the face of imminent disr[...]Ouvrage
Dans un monde en perpétuelle évolution, les entreprises pérennes de demain seront celles qui auront développé un « management responsable », prenant en compte, en plus des aspects économiques et environnementaux, la véritable richesse de l'entre[...]Ouvrage
Un guide des bonnes pratiques inspiré d'entreprises investies dans des démarches innovantes comme Airbnb, Orange, Netflix ou BlaBlaCar afin de développer l'expérience collaborateur, c'est-à-dire l'ensemble des moments clés vécus par un employé a[...]Ouvrage
Un guide des bonnes pratiques inspiré d'entreprises en pointe comme Airbnb, Orange ou BlaBlaCar afin de favoriser la collaboration en entreprise et de l'adapter aux mutations actuelles. Irbnb, Leroy Merlin, LinkedIn, Orange, etc(source Electre)